永康五金技師學院為全國職業教育先進單位、中央職業教育實訓基地、全國先進制造業技能型人才培養培訓示范基地。校園總占地達832畝，風景秀麗。學院繼承“百年錘煉?臻于完善”的永康工匠精神，秉持“匠心獨運?精致卓越”的校訓，致力于打造“省內領先、全國一流”的“萬人技師學院”，建設世界五金工匠的培養基地。為加強學院師資隊伍建設，決定面向社會公開招聘教師43名。

一、招聘基本條件

1.熱愛教育事業，遵紀守法。

2.身心健康，能勝任學校教育教學工作。

3.具有與崗位職責相適應的業務知識水平、教育教學能力。

4.具有本科及以上學歷；高級技工學校和技師學院的畢業生，并取得高級職業資格證書的（含技師、高級技師），其學歷與大學本科同等。該類人員可以報考符合專業要求的崗位。

5.除特殊說明外，年齡在35周歲以下（1987年6月5日及之后出生），戶籍不限。

6.有下列情形之一者，不得報考：

（1）《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）規定不得將其確定為錄用人選的人員；

（2）在各類人事考試中曾被有關部門認定有違紀違規行為并尚在影響期內的人員；

（3）近三年因違規帶生等師德師風問題受到查處的人員；

（4）永康市事業單位在編工作人員；

（5）其他經認定不宜報考的情形。

二、招聘崗位和要求

備注：

（1）持有中職或高中及以上教師資格證且在相應學校擔任5年及以上班主任的在聘人員報考崗位1-5的，年齡放寬至40周歲（1982年6月5日及之后出生）。

（2）崗位1-15考核方式為學科專業知識筆試+試講；崗位16、17考核方式為學科專業知識筆試+技能測試；崗位18-20考核方式為綜合應用能力筆試+結構化面試。

三、報考程序

（一）報名

1.報名時間：2023年6月5日-2023年6月11日。

2.報名方式：將填寫好的報名表電子稿、身份證、學歷證書（國外學歷以教育部學歷認證為準），學信網的學歷在線驗證報告與報名相關的材料電子稿打包成一個壓縮文件，文件命名格式統一為:報考崗位+報考學歷+姓名發送郵箱ykjsxyzzrsc@126.com。

3.報名所需材料：報名表，身份證，學歷證書（國外學歷以教育部學歷認證為準）學信網的學歷在線驗證報告（應屆畢業生提供學籍在線驗證報告）。符合年齡放寬至40周歲報考條件的人員需提供相關勞動合同、社保繳納記錄、班主任任職材料。需教師資格證報考的崗位需提供教師資格證，以及報名表里填寫的其他相關材料。

掃碼下載報名表

（二）資格審查

1.資格審查：根據郵箱投遞的電子材料進行考核前的資格初審，審核結果將在報名結束后10個工作日內以短信的形式通知。資格審查通過之后繳納報名費50元/人，繳費方式將以短信的方式發送到考生手機，請各位考生在3個工作日內完成繳費，報名繳費成功后原則上不予退費，繳費成功即可參加考試。

2.崗位核減：經資格審查，若相關崗位報名人數不足招聘計劃數3倍，該崗位將按比例核減計劃數或取消該崗位招聘計劃。除資格審查不通過或崗位取消的人員可限時改報外，其余報名人員一經報名不得改報。資格審查通過并完成報名費繳費的報名人員方能參加筆試。

（三）考試

報考人員必須參加由永康五金技師學院組織的業務考試。業務考試分為筆試、技能考核。

1.筆試

筆試內容：學科專業知識、綜合應用能力。

筆試時間另行通知。

筆試要求：筆試時報考人員必須同時攜帶準考證和有效期內的第二代身份證，按照準考證上規定的具體時間和地點參加考試。

筆試總分為100分，不足合格分者淘汰。

以實際參加考試并取得有效分數的人數及筆試總成績，計算出筆試總成績的平均分。平均分60分及以上的，則60分為合格分；如平均分60分以下的，則合格分為平均分。

2.技能考核

技能考核分為三種類型：試講、技能測試、結構化面試。

根據筆試成績從高到低計劃數在3人及以上的按1:2比例確定技能考核對象，計劃數在2人及以下的按1:3比例確定技能考核對象，如遇最后一名同分的，則一并列為面試對象。不足比例的按實際人數確定。入圍技能考核人員放棄技能考核資格的，相關崗位不再遞補。

技能考核總分為100分，不足60分者淘汰。

總成績計算：總成績＝筆試成績×40%+技能考核成績×60%。

（四）體檢

1.體檢對象根據各崗位的招聘計劃，在技能考核合格人員中按總成績從高到低，按1:1比例確定，不足比例的按實際人數確定。

2.如總成績相同，則以筆試成績高者排位在前；筆試成績再相同時通過加試確定。

3.體檢按《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行，不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因體檢不合格或放棄體檢出現招聘崗位空缺的，不再遞補。

（五）考察

考察按《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）執行。因考察不合格出現招聘崗位空缺的，不再遞補。因懷孕不能參加全程體檢的，順延（限延一次）到下一期教師招聘時一并進行體檢、考察。

（六）聘用

1.擬聘用人員由永康市人力資源和社會保障局進行公示。因公示期間有異議經核實不具備聘用條件的、經檔案審核有不宜聘用情形的，取消聘用資格，因此造成招聘崗位空缺的不再遞補。

2.擬聘用的應屆高校畢業生（國外學歷的以教育部學歷認證為準）至2023年7月31日止未取得相應學歷證書的，不予聘用。在教學崗位的人員引進后兩年內（2025年9月1日前）未取得相應教師資格證的，解除聘用關系。

3.所有擬聘用人員，聘用前須將戶籍遷移至工作單位集體戶口（非農），無正當理由逾期不辦理聘用手續的，取消聘用資格。

4.所有聘用人員需與聘用單位簽訂不少于6年的服務期限合同，在服務期內未經主管部門同意不得調離或參加其他事業單位的招聘考試。

5.聘用后為事業單位報備員額制教師。

四、其他注意事項

1.任教（工作）經歷的認定以勞動合同和社保繳納記錄為準。

2.以教師資格證為報考資格的要求教師資格證取得時間截止到2023年6月5日。

3.資格審查貫穿招考工作全過程。在招考各環節發現報考者不符合報考資格條件的，均可以取消其報考資格或者錄用資格。

4.本次招聘相關信息（如資格審查情況，準考證領取，考試成績，體檢、考察，擬聘用名單等）均在以下網址公告www.ykwjjs.cn（永康五金技師學院官網），請隨時關注，不再另行通知。政策咨詢電話：永康五金技師學院組織人事處0579-87153341，人力社保局事管科0579-87101350（請在工作時間聯系）。

5.所有報考人員在聘用前保持電話號碼不變，24小時電話通暢。

6.對考試期間出現的違紀違規行為按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）和省有關規定進行認定與處理。

根據省人力社保廳下發的《關于將人事考試中違紀違規考生信息納入人事考試信用體系的通知》，自2014年10月起，在人事考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場；抄襲、協助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設備或者具有計算、存儲功能電子設備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網上予以公布。希望廣大報考人員誠信報考，誠信參考，不要在信用記錄上留下污點。

7.永康市人力社保局和永康五金技師學院不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次考試的輔導培訓班。社會上出現的任何針對本次招聘的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與組織招聘部門無關。

本公告未盡事宜，由永康市人力資源和社會保障局、永康五金技師學院進行解釋。

永康市人力資源和社會保障局

永康五金技師學院      

2023年5月26日

來源：永康五金技師學院公眾號

責編：應宇婷

審核：院長室